Велюровые коврики Ford KUGA и II

Велюровые коврики Ford KUGA и II

Що Ви шукаєте?

Велюровые коврики Ford KUGA и II

В наявності
Код товару:
11842447343
2880,00 грн
Основні параметри
Докладніше
Стан Новий
Опис
Dywaniki welurowe Ford KUGA I II Informacje dodatkowe bezzapachowe mocowania w zestawie

Высокое качество комплект из 4 ковриков велюровых

Подходит:

Kuga И     2008 - 2013 года.

Kuga II    2013 - 2019 года.

Описание товара :

  • изготовлены из покрытия автомобильной Полипропилен волос pętelkowy толщиной 7-8 мм
  • плотность 1800 г/м2
  • оторочены черной каймой с красной каймой
  • подложка гранулят (смесь резины) с антискользящим покрытием
  • усиление со стороны водителя
  • цвет ковриков черный
  • комплект секундомеры коврик водителя для самостоятельной сборки ( оптом секундомеры овальные , овальные винты 2 шт )
Dywaniki welurowe Ford KUGA I II
  • Усиление коврик водителя  на высоте педалей
  • простой в поддержании чистоты
  • можно использовать пылесос и общие средства для чистки автомобильной обивки
  • не следует стирать механически
Dywaniki welurowe Ford KUGA I II EAN 5904121196688
Dywaniki welurowe Ford KUGA I II Marka Cover
  • вышивка на коврах
  • улей>
    • отделан прочной кромкой для предотвращения прививки ковра
    Dywaniki welurowe Ford KUGA I II Zestaw wieloelementowy tak
    Dywaniki welurowe Ford KUGA I II Informacje dodatkowe bezzapachowe mocowania w zestawie

    в соответствии с Кодексом PWP ст. 156 абзаца 3, надпись, нанесенная на ковриках, имеет только информативный характер для какой марки или модели автомобиля коврик предназначен и не предполагает, что это оригинальный продукт производителя автомобиля. Соответствующая информация прилагается к ковру с указанием производителя.п>

    ковры производства польской компании обложка , материалы, используемые для производства из ЕС.п>

    все названия и товарные знаки, используемые в содержании аукциона, являются зарегистрированными для их владельцев и используются только в информационных целях о назначении товара.п>

    Scroll To Top